このカテゴリでは、就活のグループディスカッションのノウハウを、
１から学ぶことができます。
STEP①から順にご覧下さい！
ここでは、グループディスカッションのノウハウということで、就活で必要なグループディスカッションを順を追って、ご紹介させて頂きますね就活のグループディスカッションって苦手じゃないですか？私は、議論することなんて就活をするまでやったことがなかったので、最初はとても抵抗がありましたねなんで、グループディス...
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前回は、就活のグループディスカッションの目的について、お話をさせて頂きました今回は、グループディスカッションの流れについてですあなたは、企業のセミナーに参加されたことがありますでしょうか？まさしく、あの感じですねまず、実施会場に行くと机が固められた島がいくつかあります。あなたの座席はもちろん企業に決...
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前回は、就活のグループディスカッションの本番の流れについて、お話をさせて頂きました今回は、前回の続きでグループディスカッションの進行の流れについてです私の経験上、以下の流れが多かったですね・スタート開始とともにグループ内で役割を決める↓・時間配分を考える↓・まず、個々で考える（○分）↓・グループで共...
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前回は、就活のグループディスカッションの流れについて、お話をさせて頂きました今回は、グループディスカッションの評価基準についてです大前提として、企業によって評価基準は異なります。これは当たり前と言えば当たり前です。但し、基本的にはグループディスカッションは、相対評価ではなく絶対評価ですですので、全員...
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前回は、就活のグループディスカッションの評価基準は、絶対評価ではなく相対評価というお話をさせて頂きましたでは、具体的にグループディスカッションは、どういった部分が見られているのでしょうか？一言で言えば、チームプレイができるかどうかです。そのため、グループディスカッションでは、協調性というのは必ず評価...
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前回は、就活のグループディスカッションでは、どういった部分が見られているかというお話をさせて頂きました今回は、もっと具体的に見ていきますグループディスカッションの主な評価項目は以下の通りです。但し、全部の企業が同じ評価項目というのはありえませんので、そこは、大前提に考えてくださいねコミュニケーション...
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前回は、就活のグループディスカッションの、具体的な評項目についてお話をさせて頂きました今回は、選考通過できない学生の特徴についてですグループディスカッションでは、落ちる学生の特徴は一致しています但し、基本的なことです。グループディスカッションとしての基準というよりは、人としてそれはダメじゃないかとい...
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前回は、就活のグループディスカッションの、通過できない学生の特徴をお話させて頂きました今回は、グループディスカッションの種類についてです。グループディスカッションの種類は４つあります①自由討論最も出題率が高いですね１つのテーマが出され、グループ内で議論し１つの結論を出し、最後に発表するというパターン...
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前回は、就活のグループディスカッションの、４つの種類をご紹介させて頂きました今回は、グループディスカッションの自由討論の進め方について、お話させて頂きます「子どもと大人の違いは？」などのテーマで話し合う自由討論型は、比較的、選考の早い段階で実施される傾向が高いのが特徴です全員合格できる可能性ももちろ...
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前回は、就活のグループディスカッションの、自由討論の進め方について解説させて頂きました今回は、グループディスカッションのディベートの進め方について、お話させて頂きます「原発に賛成か反対か？」などのテーマで話し合うディベートは、マイナーな選考方式なので、経験することはないかもしれません。ですが、流れだ...
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前回は、就活のグループディスカッションの、ディベートの進め方について解説させて頂きました今回は、グループディスカッションのインバスケットの進め方について、お話させて頂きます「無人島に持っていくものを、次の中から選べ。」などのテーマで話し合うインバスケットは、ディベート同様に、マイナーな選考方式なので...
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前回は、就活のグループディスカッションの、インバスケットの進め方について解説させて頂きました今回は、グループディスカッションのディベートの進め方について、お話させて頂きます「売り上げを２倍にするための施策を考えよ」などのテーマで話し合うケーススタディは、基本的にに選考の終盤で実施されます他の３つで重...
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